完全沒(méi)有配置，也沒(méi)有具體游戲，根本無(wú)法確定原因。建議你把具體配置發(fā)上來(lái)，根據(jù)配置和游戲才能確定。常見(jiàn)的運(yùn)行卡頓的原因，有一定可能是操作系統(tǒng)內(nèi)安裝了過(guò)多的自動(dòng)運(yùn)行軟件，建議先進(jìn)行優(yōu)化，或者重新安裝一次系統(tǒng)，看看使用效果是否滿意。硬件性能不足的話，需要根據(jù)具體配置和游戲，選擇合理的硬件升級(jí)方案。比如增加內(nèi)存，或者更換顯卡或CPU，都會(huì)有積極的效果，運(yùn)行更快更流暢。

SEO（Search Engine Optimization）：漢譯為搜索引擎優(yōu)化。搜索引擎優(yōu)化是一種利用搜索引擎的搜索規(guī)則來(lái)提高目前網(wǎng)站在有關(guān)搜索引擎內(nèi)的自然排名的方式。SEO的目的理解是：為網(wǎng)站提供生態(tài)式的自我營(yíng)銷解決方案，讓網(wǎng)站在行業(yè)內(nèi)占據(jù)領(lǐng)先地位，從而獲得品牌收益；SEO包含站外SEO和站內(nèi)SEO兩方面；SEO是指為了從搜索引擎中獲得的免費(fèi)流量，從網(wǎng)站結(jié)構(gòu)、內(nèi)容建設(shè)方案、用戶互動(dòng)傳播、頁(yè)面等角度進(jìn)行合理規(guī)劃，使網(wǎng)站更適合搜索引擎的索引原則的行為；使網(wǎng)站更適合搜索引擎的索引原則又被稱為對(duì)搜索引擎優(yōu)化，對(duì)搜索引擎優(yōu)化不僅能夠提高SEO的效果，還會(huì)使搜索引擎中顯示的網(wǎng)站相關(guān)信息對(duì)用戶來(lái)說(shuō)更具有吸引力。

網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)，網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)就是指網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷體系中一切與網(wǎng)站的運(yùn)作管理有關(guān)的工作， 主要包括網(wǎng)站流量監(jiān)控分析、目標(biāo)用戶行為研究、網(wǎng)站日常更新及內(nèi)容編輯、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策劃及推廣等。那么網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)需要注意哪些問(wèn)題？以下7點(diǎn)供大家分享：1、緊記網(wǎng)站定位，制訂網(wǎng)站長(zhǎng)期與短期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 網(wǎng)站定位是網(wǎng)站發(fā)展之本，網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)偏離了定位或定位不明，直接導(dǎo)致的結(jié)果在內(nèi)部讓整個(gè)公司失去方向，對(duì)外則潛在客戶而卻步，現(xiàn)有客戶大量流失。在中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)中，迷失和偏離網(wǎng)站定位的現(xiàn)象有很多，因此，請(qǐng)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)商緊記網(wǎng)站定位。網(wǎng)站長(zhǎng)期目標(biāo)是網(wǎng)站未來(lái)發(fā)展的愿景目標(biāo)，它指導(dǎo)了網(wǎng)站至少在一年至二年的發(fā)展目標(biāo)，整個(gè)團(tuán)隊(duì)均以此作為作戰(zhàn)方針。網(wǎng)站短期目標(biāo)則顯得更為重要，短期目標(biāo)近在眼前，只需團(tuán)隊(duì)努力，就很有可能達(dá)到，因此短期目標(biāo)的制定更為關(guān)鍵，實(shí)現(xiàn)短期目標(biāo)的直接效譽(yù)是團(tuán)隊(duì)信心增強(qiáng)，減小與長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的差距，獲得銷售收入或品牌提升等。短期目標(biāo)制訂應(yīng)該以“可以實(shí)現(xiàn)”為原則，切勿務(wù)虛，否則產(chǎn)生時(shí)間浪費(fèi)，財(cái)力人力浪費(fèi)，士氣受損等負(fù)面影響！2、建立有序暢通的企業(yè)運(yùn)營(yíng)機(jī)制。 創(chuàng)業(yè)型網(wǎng)絡(luò)公司沒(méi)有必要建立非常完善的企業(yè)制度和復(fù)雜的部門(mén)結(jié)構(gòu)。但是需要建立必要的信息內(nèi)部傳遞的順暢途徑和必要的業(yè)務(wù)合同文檔。a、創(chuàng)業(yè)型網(wǎng)絡(luò)公司基礎(chǔ)部門(mén)結(jié)構(gòu)：客服推廣部、網(wǎng)站技術(shù)部、網(wǎng)站業(yè)務(wù)部；b、創(chuàng)業(yè)型網(wǎng)絡(luò)公司需要建立的溝通機(jī)制：標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程；服務(wù)部門(mén)與銷售部門(mén)之間的溝通流程；c、創(chuàng)業(yè)型網(wǎng)絡(luò)公司需要聘用的核心人才：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、技術(shù)負(fù)責(zé)人、銷售經(jīng)理、客服推廣組長(zhǎng)；d、創(chuàng)業(yè)型網(wǎng)絡(luò)公司最需要的溝通：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)與核心人才的溝通、業(yè)務(wù)人員每日銷售經(jīng)驗(yàn)交流、核心人員之間的信息交流、客服推廣知識(shí)總結(jié)、技術(shù)人員內(nèi)部交流；e、創(chuàng)業(yè)型網(wǎng)絡(luò)公司最需要的培訓(xùn)：公司愿景培訓(xùn)、網(wǎng)站定位和運(yùn)營(yíng)思路培訓(xùn)、網(wǎng)站產(chǎn)品/服務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、網(wǎng)站銷售知識(shí)培訓(xùn)、其它具體運(yùn)營(yíng)時(shí)涉及的臨時(shí)性培訓(xùn)。3、記住時(shí)間就是金錢(qián) 創(chuàng)業(yè)型網(wǎng)絡(luò)企業(yè)最需要的是以最快的時(shí)間進(jìn)入戰(zhàn)場(chǎng)，占據(jù)互聯(lián)網(wǎng)的有利地形。因此，網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)者一定要有戰(zhàn)略眼光，切勿被眼前的一點(diǎn)小利所誘導(dǎo)而損失大局，更不可因?yàn)槊黠@有必要的、可加快進(jìn)入市場(chǎng)的時(shí)機(jī)、并可以節(jié)省未來(lái)資金的投資（此時(shí)可能錢(qián)要花費(fèi)多一點(diǎn)）遲疑，貽誤時(shí)機(jī)，造成大損失。4、務(wù)實(shí)整合企業(yè)資源。 創(chuàng)業(yè)型網(wǎng)站普遍問(wèn)題是資源短缺，無(wú)論是資金、人才、關(guān)系資源等均缺乏，因此務(wù)實(shí)的整合資源顯得尤其重要。經(jīng)營(yíng)者可以以一年為中期經(jīng)營(yíng)點(diǎn)，以半年或三個(gè)月作為短期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，根據(jù)此期間需要做哪些操作，哪塊階段配以哪種資源，進(jìn)行宏觀規(guī)劃。例如：第一至第二個(gè)月屬于平臺(tái)打造期，此期間聘請(qǐng)最少的開(kāi)發(fā)人員即可，在開(kāi)發(fā)完成時(shí)再進(jìn)行其它人才的招聘；在第三至第七個(gè)月的品牌打造和公司內(nèi)部資源整合階段，投入資金會(huì)多一些，在這個(gè)階段注意分階段招聘人才，并在品牌建立期間就應(yīng)該開(kāi)展銷售業(yè)務(wù)，以不斷補(bǔ)充資源！當(dāng)然，在實(shí)際操作需要具體分析，如果經(jīng)營(yíng)者初期沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，可以讓網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)顧問(wèn)給出一個(gè)詳細(xì)的資源規(guī)劃解決方案，以避免后期運(yùn)作時(shí)產(chǎn)生人員投資浪費(fèi)、網(wǎng)站推廣投資浪費(fèi)、時(shí)間浪費(fèi)（網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)最忌會(huì)時(shí)間浪費(fèi)）。5、網(wǎng)站銷售永遠(yuǎn)最重要，找準(zhǔn)適合企業(yè)現(xiàn)狀的銷售方法。 創(chuàng)業(yè)型網(wǎng)站在前期資金投入后，后期資源來(lái)渠主要靠銷售。網(wǎng)站銷售額上來(lái)，企業(yè)才能生存發(fā)展。銷售經(jīng)理核心人才的聘用很關(guān)鍵，但是更關(guān)鍵的是做好銷售基礎(chǔ)工作：a、在銷售管理方面：拿出合理的銷售激勵(lì)制度和薪資體系，讓銷售人員認(rèn)為有錢(qián)途；拿出適合的崗位晉升體系，讓銷售人員有前途；b、在銷售培訓(xùn)方面：準(zhǔn)備培訓(xùn)文檔，在銷售人員入職即開(kāi)始專業(yè)技能和銷售技巧的培訓(xùn)，讓銷售人員對(duì)網(wǎng)站發(fā)展前景有充分信心，讓銷售人員對(duì)產(chǎn)品有基礎(chǔ)了解；在實(shí)際做銷售的過(guò)程中，做好銷售后勤工作至關(guān)重要，例如：每天交流銷售經(jīng)驗(yàn)，讓銷售人員時(shí)刻保持激情；讓銷售人員有問(wèn)題即可找合適的人有效解決問(wèn)題，銷售人員在客戶面前變得有底氣；c、在人才培養(yǎng)和模式形成方面：發(fā)現(xiàn)和提拔一批有能力的銷售人員做主管，逐漸形成符合企業(yè)發(fā)展需要的銷售模式，這才最關(guān)鍵。6、抓牢經(jīng)理級(jí)以上的核心人才。 創(chuàng)業(yè)型網(wǎng)站的正常經(jīng)營(yíng)，需要這些核心人才發(fā)揮重要作用，他們?cè)诰W(wǎng)站平臺(tái)建議、網(wǎng)站品牌推廣實(shí)施、網(wǎng)站銷售等核心事務(wù)實(shí)施過(guò)程中，將產(chǎn)生決定性的作用。因此，如何招聘核心人才，如何磨合核心人才團(tuán)隊(duì)，如何管理核心人才流失所造成的風(fēng)險(xiǎn)，是網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)者的重要課程。在此給出一些建議供參考：a、尋找對(duì)這塊事業(yè)有信心的人才，簡(jiǎn)單而言即：非常看好這個(gè)網(wǎng)站的發(fā)展。b、尋找具有與網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)者共同經(jīng)驗(yàn)的人才，這一點(diǎn)重點(diǎn)提醒，很多網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的重大矛盾，就是因?yàn)榄h(huán)境不同，經(jīng)歷不同造成的結(jié)果。c、與核心人才建立長(zhǎng)期合作方式和優(yōu)良投資回報(bào)，這點(diǎn)很關(guān)鍵！d、委以重任，并保持一周一次的正式溝通，不定期的感情溝通，讓大家更團(tuán)結(jié)。e、注意洞察有可能成為核心人才底層員工，做好人才儲(chǔ)備工作。7、網(wǎng)站平臺(tái)建設(shè)與網(wǎng)站品牌推廣精耕細(xì)作，加強(qiáng)過(guò)程控制！ 網(wǎng)站就是網(wǎng)絡(luò)公司的產(chǎn)品，我們?nèi)绾伟旬a(chǎn)品做到品質(zhì)優(yōu)良，如何把好的產(chǎn)品賣(mài)給有需要的客戶，這是就是網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)者一天到晚忙的工作。我們知道，網(wǎng)站平臺(tái)建設(shè)包括：網(wǎng)站欄目策劃、網(wǎng)站整體設(shè)計(jì)包裝、網(wǎng)站功能開(kāi)發(fā)、網(wǎng)站信息充實(shí)、網(wǎng)站客戶服務(wù)。許多網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)者對(duì)平臺(tái)打造往往是要么重形式輕功能，要么是重功能輕內(nèi)容，要么是重內(nèi)容輕形式，造成這些偏見(jiàn)的主要原因網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)理念未到位，其實(shí)網(wǎng)站是一個(gè)重要的營(yíng)銷平臺(tái)，它負(fù)責(zé)向客戶介紹網(wǎng)站的服務(wù)或產(chǎn)品，它負(fù)責(zé)吸引顧問(wèn)，它負(fù)責(zé)宣傳網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)者的理念，它負(fù)責(zé)促使人們產(chǎn)生購(gòu)買(mǎi)公司產(chǎn)品/服務(wù)的欲望！因此，網(wǎng)站平臺(tái)建設(shè)是一個(gè)整體，它需要技術(shù)開(kāi)發(fā)、創(chuàng)意包裝、信息整合、客戶服務(wù)等多個(gè)部門(mén)及人員的努力。如何以打造一個(gè)優(yōu)秀的網(wǎng)站營(yíng)銷平臺(tái)為核心是關(guān)鍵，這就需要過(guò)程控制與精耕細(xì)作。過(guò)程控制指的是將每個(gè)人手上的事情進(jìn)行量化評(píng)估，制訂出合理的獎(jiǎng)懲措施，并不斷進(jìn)行調(diào)整；精耕細(xì)作指的是員工本身把手上的事情做到效率最高，質(zhì)量最優(yōu)，效譽(yù)最好。很多人可能會(huì)問(wèn)如何才能達(dá)到這一目標(biāo)，那么請(qǐng)公司的人力資源部門(mén)協(xié)助思考。做好品牌推廣工作依然如此，品牌推廣工作做好以下三點(diǎn)，品牌目標(biāo)成功機(jī)率就很大：a、經(jīng)常關(guān)注有關(guān)推廣方面的方法和網(wǎng)站，這樣可以幫助經(jīng)營(yíng)者掌握有效的推廣渠道。b、按照標(biāo)準(zhǔn)的推廣流程辦事，控制過(guò)程。（前期市場(chǎng)調(diào)研、制定可達(dá)成目標(biāo)、分析可利用資源、拿出具體實(shí)施方案、把責(zé)任落實(shí)到人、每周讓項(xiàng)目參與者提交進(jìn)度情況，不定期溝通解決難題及優(yōu)化推廣方法）c、做好網(wǎng)站品牌推廣評(píng)估與總結(jié)，這樣可以幫助經(jīng)營(yíng)者提高對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和效果的控制能力。

并沒(méi)有固定的條數(shù)要求，高質(zhì)量的外鏈可以一天幾條或者是一天幾十條。主要是看外鏈平臺(tái)的權(quán)重。網(wǎng)站的內(nèi)容每天更新這個(gè)說(shuō)明公司新聞比較多，但是外鏈不需要每天都更新的，也沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)外鏈每天是需要更新的。 其實(shí)添加外鏈也不是為了添加外鏈而添加外鏈的，外鏈的目的就是帶來(lái)流量，所以外鏈數(shù)不在于多，而在于要精準(zhǔn)，吸引目標(biāo)人群來(lái)到咱們公司的網(wǎng)站。所以建議你找一寫(xiě)好的網(wǎng)站進(jìn)行外鏈，外鏈不需要每天更新，更新也是換掉那些沒(méi)有流量的外鏈。

企業(yè)網(wǎng)站制作的主要步驟先定位網(wǎng)站的發(fā)展模式、確定網(wǎng)站的類型，然后設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)版面、初步修改完善、技術(shù)開(kāi)發(fā)模板、測(cè)試上線，最后是合理的運(yùn)營(yíng)維護(hù)。鴨梨企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)有PC站、APP、手機(jī)站，多個(gè)平臺(tái)統(tǒng)一開(kāi)發(fā)建設(shè)，同步管理操作提高管理效率，讓企業(yè)充分借助互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)拓寬發(fā)展渠道。

易企網(wǎng)：是國(guó)內(nèi)首家提出“網(wǎng)站托管”理念的專業(yè)網(wǎng)站托管服務(wù)商，致力于開(kāi)拓“企業(yè)網(wǎng)站托管”這一全新業(yè)務(wù)；我們擁有資深的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人才、完善的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)產(chǎn)品和專業(yè)的解決方案，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)站更新、網(wǎng)站維護(hù)、網(wǎng)站優(yōu)化、網(wǎng)站推廣，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷，為中小企業(yè)提供高質(zhì)量網(wǎng)站托管服務(wù)。易戶網(wǎng)：是蕪湖市首個(gè)"一站式貼身生活服務(wù)"平臺(tái)，以服務(wù)居民為宗旨，提供三類便民服務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)，具體體現(xiàn)為政務(wù)服務(wù)、公共服務(wù)和生活服務(wù)三大類。 這兩 個(gè)網(wǎng)站是一家的嗎

有問(wèn)題請(qǐng)愛(ài)問(wèn)我，愛(ài)問(wèn)網(wǎng)絡(luò)團(tuán)隊(duì)為你解答 SEO優(yōu)勢(shì)一、SEO效果好　　通過(guò)SEO獲得的流量都是高質(zhì)量的搜索引擎流量，選擇好了合適的關(guān)鍵詞，那么這些流量都是轉(zhuǎn)化率極高的有效流量。而且從搜索引擎正常排名獲得的流量更容易被用戶所認(rèn)可和接收，搜索引擎給出的排名結(jié)果更容易獲得用戶的信任，正常網(wǎng)頁(yè)廣告的點(diǎn)擊率在2~5%，而搜索引擎的點(diǎn)擊率高達(dá)30~80%，當(dāng)然，這與關(guān)鍵詞排名也有一定關(guān)系，但是這說(shuō)明SEO的效果要比其他網(wǎng)絡(luò)廣告或者營(yíng)銷的方式更加好。　　SEO優(yōu)勢(shì)二、SEO成本低　　對(duì)于掌握了SEO技術(shù)的人來(lái)說(shuō)，對(duì)一個(gè)網(wǎng)站進(jìn)行優(yōu)化基本上不需要投入資金就可以開(kāi)始進(jìn)行操作，幾乎是零投入的，和付費(fèi)推廣比較起來(lái)，SEO的成本更低。這里簡(jiǎn)單舉個(gè)例子，以宜昌搬家為例，一般用百度競(jìng)價(jià)來(lái)做搬家的廣告價(jià)格在1.8元/點(diǎn)擊(價(jià)格僅供參考，實(shí)際價(jià)格以百度公布競(jìng)價(jià)平臺(tái)公布數(shù)據(jù)為準(zhǔn))，如果每天點(diǎn)擊數(shù)量為50次，那么每天的費(fèi)用就要90元，一個(gè)月要2700元，一年就要三萬(wàn)元以上，而且這些是在僅僅是在百度競(jìng)價(jià)平臺(tái)有顯示，如果還要做谷歌，雅虎等其他推廣費(fèi)用又要另外算。還有就是無(wú)效點(diǎn)擊也要付費(fèi)，不是宜昌地區(qū)的朋友點(diǎn)擊這個(gè)也是需要付費(fèi)的，而現(xiàn)在IP地址匹配機(jī)制還不夠完善，這也是不可避免的。但是如果選擇SEO就完全不同了，只要做到了正常搜索引擎排名，點(diǎn)擊多少次都是不用收費(fèi)的，就算是一年，幾年，只要正常排名，都不用付費(fèi)，所以性價(jià)比是極高的?！　　　∩厦媸撬阉饕瞬峒液蟮陌俣雀?jìng)價(jià)顯示，前三個(gè)居然全部都是武漢搬家公司的廣告，但是這些對(duì)于宜昌搬家的朋友來(lái)說(shuō)是不會(huì)選擇的，如果點(diǎn)擊了，就是無(wú)效流量。從而增加了推廣成本，但是搜索引擎優(yōu)化缺沒(méi)有類似的成本擔(dān)憂。　　SEO優(yōu)勢(shì)三、SEO持續(xù)性好　　做搜索引擎競(jìng)價(jià)排名，一旦不參加競(jìng)價(jià)了，或者賬戶余額不足了，競(jìng)價(jià)排名就停止了，就找不到了，這就是普通搜索引擎競(jìng)價(jià)的時(shí)效性。但是SEO卻完全不用擔(dān)心，只要通過(guò)正常的優(yōu)化手段獲得了搜索引擎自然排名，而且堅(jiān)持維護(hù)的話，關(guān)鍵詞排名是不會(huì)有大幅度變化的，而且隨著時(shí)間的推移，所作的優(yōu)化越細(xì)致，積累越多，關(guān)鍵詞排名越穩(wěn)定，就算是搜索引擎偶爾有算法的調(diào)整，也可以通過(guò)調(diào)整優(yōu)化方案從而繼續(xù)獲得排名，所以通過(guò)SEO獲得排名是有持續(xù)性的，這點(diǎn)是任何推廣方法都無(wú)法獲得的?！　EO優(yōu)勢(shì)四、SEO覆蓋面廣　　做搜索引擎優(yōu)化是針對(duì)網(wǎng)站結(jié)構(gòu)，用戶需求，搜索引擎原理等來(lái)進(jìn)行整體的優(yōu)化，不僅僅是針對(duì)某一個(gè)搜索引擎，正常來(lái)說(shuō)，在百度有較好排名的網(wǎng)站，在其他搜索引擎也一定有不俗的表現(xiàn)，所以SEO覆蓋面是極為廣泛的，而搜索引擎競(jìng)價(jià)或者其他網(wǎng)絡(luò)廣告的方式，都是局限在某一個(gè)網(wǎng)站或者某一個(gè)區(qū)域，但是SEO針對(duì)的是整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)用戶，這個(gè)優(yōu)勢(shì)任何推廣都無(wú)法比擬。　　SEO優(yōu)勢(shì)五、全方位提高網(wǎng)站質(zhì)量　　做SEO不僅僅是做網(wǎng)站的關(guān)鍵詞排名，而是對(duì)網(wǎng)站整體質(zhì)量的提升。搜索引擎蜘蛛其實(shí)也是一個(gè)用戶，他不僅能有智能的抓取能力，還能通過(guò)判斷用戶行為來(lái)分析網(wǎng)站的質(zhì)量，所以SEO做的好的網(wǎng)站，絕不僅僅是帶來(lái)了搜索引擎流量，而且會(huì)提升整個(gè)網(wǎng)站的質(zhì)量，改善用戶體驗(yàn)，提高用戶粘度，提高網(wǎng)站成交率。SEO絕不僅僅等于搜索引擎優(yōu)化。

優(yōu)化方案，怎麼說(shuō)呢我把它的好處和壞處簡(jiǎn)單闡明一下 優(yōu)；1.這套資料基礎(chǔ)講解很棒，是我見(jiàn)過(guò)的除53之外最好的 2.有練習(xí)有答案，無(wú)論是基礎(chǔ)題，難題和提分題都有詳細(xì)講解 3.教材簡(jiǎn)潔明了，干脆利落，沒(méi)有絲毫浮夸。 4.有難題有簡(jiǎn)單題，無(wú)論是基礎(chǔ)還是提分，都全方面覆蓋 劣；1.相比較別的資料題量過(guò)少。建議在買(mǎi)一套卷子 2.整本書(shū)全是重點(diǎn)要點(diǎn)，讓理科生很難短時(shí)間內(nèi)完全掌握，文科生就好說(shuō)了 3.雖然有詳細(xì)講解，但是內(nèi)容不太好懂 綜合上述；這本資料，不適合題海作戰(zhàn)，適合比較吃苦的人，一本既要頭腦還要?jiǎng)诹Φ臅?shū)。無(wú)論是學(xué)渣還是學(xué)霸都很適合。但完全攻略這本書(shū)真的很燒腦子。

住房公積金提取業(yè)務(wù)流程如下:1.職工憑提取證明文件,向所在單位提出提取住房公積金的申請(qǐng),所在單位核實(shí)后,出具《提取申請(qǐng)書(shū)》一式二份。集中封存戶職工到分中心或管理部申請(qǐng)開(kāi)具《提取申請(qǐng)書(shū)》。2.職工憑《提取申請(qǐng)書(shū)》及其他提取申請(qǐng)資料,到單位繳存住房公積金的分中心或管理部申請(qǐng)?zhí)崛∽》抗e金,分中心或管理部出具《提取通知書(shū)》,由職工簽字確認(rèn)提取金額。3.職工當(dāng)日持分中心或管理部審核確認(rèn)的《提取申請(qǐng)書(shū)》一式二份及《提取通知書(shū)》一式三份,當(dāng)日到建設(shè)銀行辦理支款手續(xù)。4.職工將建設(shè)銀行付款確認(rèn)后的《提取通知書(shū)》一份退給單位,作為單位記賬憑證。提取條件:住房消費(fèi)提取包括住房消費(fèi)一次性提取和住房消費(fèi)按月提取。1.一次性提取:包括購(gòu)買(mǎi)商品住房、限價(jià)商品住房、定向銷售(安置)經(jīng)濟(jì)適用住房、私產(chǎn)住房、公有現(xiàn)住房和其他自有自住住房;在農(nóng)村集體土地上建造、翻建、大修自有住房2.按月提取:包括償還住房貸款本息;支付配租或**招租補(bǔ)貼的經(jīng)濟(jì)租賃房房租。非住房消費(fèi)提取包括銷戶提取和按月提取。1.銷戶提取:包括離、退休;農(nóng)業(yè)戶籍職工男滿60周歲、女滿55周歲;到國(guó)外、港、澳、臺(tái)地區(qū)定居;完全喪失勞動(dòng)能力、大部分喪失勞動(dòng)能力或重度殘疾(一級(jí)或二級(jí)殘疾)并與單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系;領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金;被判處刑罰、戶口遷出本市、非本市戶口職工離開(kāi)本市并與所在單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系;住房公積金賬戶轉(zhuǎn)入集中封存戶滿兩年或與原單位終止勞動(dòng)關(guān)系滿兩年;到本市行政區(qū)域外工作并在當(dāng)?shù)亟⒑屠U存住房公積金;職工死亡或被宣告死亡。 較原有提取政策,增加了農(nóng)業(yè)戶籍職工男滿60周歲、女滿55周歲和到本市行政區(qū)域外工作并在當(dāng)?shù)亟⒑屠U存住房公積金兩種原因的銷戶提取。2.按月提取:包括被納入本市城鎮(zhèn)居民最低生活保障范圍或特困救助范圍的;家庭成員患重大疾病(包括心肌梗死、尿毒癥、白血病、肝硬化、再生障礙性貧血、風(fēng)心二狹二閉、腦血管畸形、腦血管意外、壞死性腸梗阻、肝萎縮、嚴(yán)重復(fù)合性外傷、嚴(yán)重電擊傷、各種癌性病變)住院治療的。 較原有提取政策,增加了被納入特困救助范圍提取原因。